CRISIS DE IDENTIDAD, DESPILFARRO DE RECURSOS E ÍDOLOS CON PIES DE BARRO. NO ACEPTEN MANDATARIOS QUE NO SON ÍNTEGROS Y TRANSPARENTES. PÉRDIDA Y RECUPERACIÓN DE VALORES HUMANOS: EDUCAR EN VALORES,SIN IMPORTAR LA CONDICIÓN ECONÓMICA

CRISIS DE IDENTIDAD, DESPILFARRO DE RECURSOS E ÍDOLOS CON PIES DE BARRO. Abril 26 de 2013, 3: 39 A.M. Buenos y santos días y semana, familia. Pueblo de Dios, esto es lo que deben hacer y por qué os conviene hacerlo.

1.       NO IR CONTRA LAS LEYES NATURALES Y QUIENES LAS LEGISLAN Y PROTEGEN. Niños: dos sexos hay desde el origen de la creación y ninguno de vosotros es Dios, para decir lo contrario o cambiarlos. Mirad: hay espermatozoides y óvulos, sin la conjunción, matrimonio y unión de ellos dos, el género humano desaparece del planeta.los espermas son masculinos o sea de los varones, los óvulos son femeninos, de las mujeres. Mostradme dónde habéis creado vosotros un ovulozoide o esperóvulo, ya que os creéis mas que Dios y pretendéis armar caos, sólo porque no os conceden un matrimonio eclesiástico o civil que claman a grandes voces, aquellos que nacieron con problemas o dualidad de identidad sexual. No se comporten como burros, que no lo son, y no agredan más a sus hermanos, ni pretendan cambiar las leyes de la creación y el Creador, hostilizando a sus hermanos, porque mirad: nunca, por más que sean los mejores científicos, podrán casar óvulo con óvulo y espermatozoide con espermatozoide y producir seres humanos.

LO QUE DEBEN HACER: mis niños, paren de sufrir con ese capricho, dense un tiempo a solas con sus parejas, analicen, mediten e interiorícense cada uno en sí mismos y analicen a fondo qué son cada uno de ustedes en mente y espíritu sexualmente en realidad y qué entre su alma y su cuerpo material. Cómo se sienten mejor, siendo y comportándose según su apariencia física o según su sentir mental y espiritual en cuanto al sexo que prefieren ser. Una vez decididos a igualar lo tangible con lo intangible de su ser en cuanto a su sexo, acudan a sus gobiernos, para que los operen e igualen sus personalidades: femenina o masculina. Si tienen problemas para decidir qué o quiénes son sexualmente, porque les gusta tener sexo anal o de vulva a vulva a los dos de la pareja, no vayan en contra de la naturaleza, sus hermanos o la sociedad y pretendan mediante violencia desequilibrar el orden natural; es hora de que acudan a un psicólogo o psiquiatra, porque tienen una grave crisis de identidad.

Tienen libertad para equilibrar su personalidad o no, pero no quieran obligar a legisladores, Iglesia, cultos o Estado, que volteen sus leyes y vayan contra natura para satisfacerles sus caprichos. Por supuesto que pareja con crisis de identidad o desequilibrio emocional, no debe adoptar hijos, hasta que solucionen sus problemas de salud integral.

Al pueblo de Dios le recuerdo, que los homosexuales son seres con problemas de salud integral, que han nacido con alma o su mente, o espíritu femenino dentro de un cuerpo masculino o con alma, mente o espíritu masculino, dentro de un cuerpo femenino, no son sanos, ni pueden considerarse normales, se les debe tratar con cariño y cuidados, pero no  concederles todos sus caprichos, como tampoco se puede hacer con los diabéticos, los anoréxicos, bulímicos, ninfomaníacos y todos aquellos que tienen desórdenes hormonales o neuronales. Eso sería negar la enfermedad y no ponerle cura, al dejarlos comer de todo. Qué pasaría si no controláramos las enfermedades graves como el SIDA y otras? Eso mismo pasa, sino entran en razón y buscan afianzar y equilibrar su identidad y su ser.

Hay muchos que no se quieren operar porque no encuentran gusto en ser normales, se enseñaron a su sexo anormal, igual que otros lo hacen por vicio; no por eso, quieran obligar a los legisladores a aprobar leyes estúpidas que en nada les hará encontrar su equilibrio hormonal y psicofísico integral. Al igual que los travestis se encuentran a gusto siendo hombres vestidos de mujer, muchos de vosotros lo estáis llevando la contraria a la naturaleza y esa es vuestra elección, pero guardadla en vuestra intimidad, cumpliendo las leyes de Dios, respetando la naturaleza y sus leyes y los derechos de los dos sexos establecidos por Dios, demostrando con ello respeto a vosotros mismos y a los demás y dando con ese respeto, el amor y la libertad que los otros tienen de cumplir, velar y acatar las leyes, mientras vosotros queréis manipularlos para vuestro capricho.

Ya se os concedió aquello a lo cual tienen derecho: un simple contrato civil o social entre dos partes del mismo sexo, no se llama ni ante Dios ni los hombres nunca: matrimonio de homosexuales, porque es falacia y mentira, sois del mismo sexo y entre sexos iguales no hay casamiento.

Díganme cómo está conformado y se define el sexo: homosexual y qué leyes lo han validado y validan. Es una tara genética, una enfermedad, una insanidad, un desequilibrio de identidad y armonía entre el sexo corporal, mental y espiritual. Dejen la necedad y busquen la cura para su mal, que es uno de los tantos grados de locura que existe en el planeta. Al pan, pan y al vino, vino. Las cosas y la naturaleza van mejor al derecho que torcidas o por atajos.

2.       NO ENTREGAR EL CONTROL DE LA TIERRA PARA FAVORECER A UNA PARTE Y AUMENTAR EL ABISMO SOCIAL. No todos los hijos de Dios son aptos para administrar, porque no están capacitados física o espiritualmente, por eso unos son asalariados y otros patronos, debido a esto, medida sana es, que ningún Estado permita repartir o seccionar  su territorio o propiedades, parcelando a nombre de personas rebeldes, grupos políticos, instituciones o coaliciones y cediendo a título gratuito la propiedad a cualquiera de sus naturales. Mientras exista el comercio y el dinero, deberá comprarse, venderse o cederse bajo contrato condicionado o en comodato, pero nunca, entregar el derecho de dominio y administración, ni partir los países y sus territorios a capricho de ambiciosos o sediciosos. Si entregan la tierra al que mate más o a irresponsables, dilapidarán y luego volverán a las armas o a las ciudades a robar y violentar a los demás.

LO QUE DEBEN HACER. Pueden ayudar con vivienda para los más necesitados con prohibición de venderla o cederla, deberán habitar en ella y cuidarla, sólo se darán las viviendas cuando se cercioren que en realidad los beneficiarios no tienen ninguna propiedad. En los acuerdos con rebeldes o sediciosos se pueden entregar con contrato condicionado, bien detallado y claro, parcelas productivas a desempleados organizados, capacitados y vigilados por el SENA, ONU, IFI y otras entidades educativas, financieras y productivas. Recuerden que el SENA capacita por internet, lo pueden acceder en todo el planeta.

Vigilarán que las granjas produzcan, unirán lo producido de las granjas y lo llevarán al mercado o a fábricas, donde se aprovechen, de la utilidad, pagarán los sueldos al granjero y trabajadores y todos los costos y gastos de cosecha, la utilidad que quede, será para apalancamiento de otras granjas, fondo de solidaridad y para darles una vivienda en la ciudad al granjero, cuando se jubile. Una vez cesado este entregará la granja y se nombrará uno nuevo con su familia. Estas granjas pagarán sus impuestos al Estado, aunque sean de éste. No despilfarren los recursos, ni regalen o dividan el patrimonio nacional.

3. NO ACEPTEN MANDATARIOS QUE NO SON ÍNTEGROS Y TRANSPARENTES. Cuando en sus países tengan gobiernos dictatoriales, rebeldes o que ayudan a unos y a otros no, mantienen entretenidos a unos con limosnas y a otros los apalean, desaparecen o matan, o aquellos mandatarios que no son claros, íntegros, transparentes en sus vidas, manejo del poder, respuestas, pruebas, honestidad y usan trampas, dilaciones y triquiñuelas para quedarse en el poder y manipulan a todos los entes públicos a favor de sí mismos y sus seguidores, oprimiendo a los otros de partidos o ideas contrarias, es momento de pedir ayuda internacional y empezar a procesar a los ventajosos. Ídolos con pies de barro son esta clase de mandatarios. Buscad y encontraréis cómo derrocarlos y apresarlos sin violencia.

LO QUE DEBEN HACER.

1.       Analizar qué han hecho y en qué o quiénes han invertido los recursos de las regalías y económicos en general para ver si ha sido en labor social y mejoramiento de la calidad de vida del pueblo o si ha sido para ayudar a otros estados olvidando el propio.

2.      Si han respetado los derechos a los ciudadanos nacionales e internacionales contemplados en la carta de DDHH de la ONU. Si han desaparecido gente, expulsado o expropiado arbitrariamente a otros, para seguir en el poder, sino han dado los boletines de votos cada hora, como lo hacen en los estados con mandatarios honestos e íntegros. Si han incentivado el odio entre sus connacionales y los han sectorizado, creyendo ser más que Dios y sojuzgando a los administrados con poder, autocracia y violando las constituciones cambiándolas a su capricho o pasando por encima de ellas.

3.      Si han patrocinado rebeldes o delincuentes y amparado ilegales de otros países, si tienen negocios con mafias, si han engrosado sus finanzas personales o familiares sin explicación, si han escondido información oportuna o irrespetado los derechos fundamentales y el debido proceso en sus actos administrativos. Si aprovechando su mayoría han cambiado las leyes a su favor a todo nivel, sino nombran auditores distintos de quienes han realizado el conteo de votos y otros actos públicos y se autorevisan a su amaño y sin ninguna supervisión de otros y si no cumplieron de ninguna manera el debido proceso en un mandato anterior o en el propio violando todo derecho a la libertada, a las peticiones y a la información, son mandatarios delincuentes. Reos en pro de ajusticiamiento por las cortes internas y el CPI.

LO QUE DEBEN HACER. Estudien las cartas constitucionales del país, la declaración de DDHH de la ONU, la de derechos interamericanos de la OEA o derechos intercontinentales según de dónde sea el país con mandatarios abusivos y acúsenlos de los: fraudes, desfalcos por desviación de recursos nacionales, crímenes de lesa humanidad, manipulación de entes públicos y violación de las constituciones nacionales y de la carta de DDHH, ante la comisión de la ONU y otra demanda penal ante la CPI y ante los entes superiores de sus países para que les anulen sus mandatos o los expulsen del poder a los mandatarios abusivos y corruptos y a todo su gabinete y partido. Como son casi dictadores, deben acudir internamente a los entes fiscalizadores, procuraduría, Corte Suprema o Corte Constitucional, según sea pertinente. En lugar de perder más tiempo y peleas en las calles con confrontaciones quizás violentas y más desaparición de gente buena, demándenlos en todas partes hasta que los expulsen y acúsenlos por ladrones y matones.

PÉRDIDA Y RECUPERACIÓN DE VALORES HUMANOS: EDUCAR EN VALORES,SIN IMPORTAR LA CONDICIÓN ECONÓMICA.

-DURANTE EL PERÍODO PRENATAL. Sin importar si el niño por nacer es de padres casados o no, la madre y quienes le rodean durante el período de embarazo o prenatal, deben tener presente, que desde el momento de quedar fecundado el óvulo, ese ser ya tiene espíritu, mente y el cuerpo que se está formando. Por ese motivo, os recomiendo a los padres o a la madre erradicar todo sentimiento negativo de tristeza, desespero, desilusión, desesperanza o rechazo hacia la nueva criatura que se empieza a formar. Por el contrario, transmítanle sentimientos de aceptación, alegría, amor y positivismo en general, para que sienta que llega a un mundo, donde es amado y aceptado, como lo que es: una criatura delicada de Dios.

Al transmitirle este amor y aceptación a vuestro bebé, estás dando amor a Dios mismo y estás desde el vientre, generando sentimientos de autoestima, amor y solidaridad en el futuro bebé.

-ALIMENTACIÓN: procure alimentarlo madre, con verduras, frutas, carnes y fibra; bien balanceados. Para lograrlo, deben asistir al control prenatal cumplidamente, con alegría y optimismo. Según como acepte sus citas médicas, el bebé podrá generar o no fobia hacia la revisión y el mantenimiento de su buena salud.

Madre, cuando esté deglutiendo su alimento, hágalo poco a poco, saboree bien y háblele a su bebé, dígale qué alimento le está dando, de qué color, para qué sirve y cómo beneficia su cuerpo, así le enseñará a apreciar lo que come.

-MÚSICA: Colóquele música suave, hágalo sobre todo cuando esté reposando. Mientras escucha música, masajee su vientre o pídale a su esposo o compañero que lo haga, dígale cuanto lo aman, que es un ser precioso formado por Dios, que lo esperan con mucho amor, que desean que sea un hombre o una mujer de bien para la propagación de la labor de Dios en el mundo material. Juéguenle, háganle ruidos que él o ella puedan reconocer cuando nazca.

-BAÑO: al bañarse, deje caer el chorro sobre su vientre de manera suave, dígale que se están bañando la mamá y el bebé, hágalo con el chorro de la llave y la ducha, dando sobre el vientre.

Permita que sus parientes, toquen su vientre, le hablen al bebé y masajeen su abdomen, así cuando nazca, no los extrañará, ni los rechazará. Haga los ejercicios prenatales con disciplina y amor, hacia el nuevo ser, que está por nacer.

Espero que los que están conformando los GRUCOMEM O COOEMPLEO, ya hayan realizado las primeras actas, de elección de directiva y posibles estatutos, para seguir con la enseñanza. Ayúdense a sí mismos y a sus hermanos. 

A los que gustan de juzgar y dicen que no me uno, ni pido ayuda, les recuerdo: a muchos les he escrito y ninguno ha querido ayudar ni darme lo que les he pedido, ni pagarme, ni entregarme lo que me pertenece, ni siquiera son educados y responden oportunamente lo que se les pregunta. Son otros los que fallan en buscar unirse, o comunicarse, no yo. Entre más responsabilidad, más solo se está, porque se responde por la condición humana propia, con reservas, pero no podemos responder por los actos, intenciones y acciones de los otros. A los twiteros, no chismoseen ni levanten calumnias, sean responsables y úsenlo con fines constructivos, no destructivos. Mucho cariño y bendiciones a todos. Gracias benditos. MARTHA LUCIA.

MANERAS DE ENCAMINAR A LOS JÓVENES Y NIÑOS. ACTIVIDADES QUE PUEDEN REALIZAR PARA NO ESTAR OCIOSOS. AUDITORÍA DE ELECCIONES VS. AUDITORÍA POLÍTICA.

MANERAS DE ENCAMINAR A LOS JÓVENES Y NIÑOS. Abril 15 de 2013, 7:15 A.M. Buenos y santos días y semana familia. Para todo lo que hagáis en vuestra vida, usen la prudencia. Recuerden que antes de actuar, deben tomar tiempo para analizar los pro y contra de lo que vayan a hacer, las consecuencias con sus correspondientes secuelas y la manera como sus vidas pueden cambiar o quedarse estáticas, perderlas o dañar las de los demás. Para que los niños y jóvenes, puedan canalizar sus energías adecuadamente, se necesita la asesoría y acompañamiento de los mayores o de sus progenitores.

ACTIVIDADES QUE PUEDEN REALIZAR PARA NO ESTAR OCIOSOS.

.Realizadas las tareas educativas o laborales, pueden dedicarse a investigar sobre algún tema científico que les interese (ese es un adecuado uso de internet).

-Hacer comitivas en el patio de su casa con hermanos y amigos una vez por semana o al mes, sin ingerir alcohol o alucinógenos y programar concursos enriquecedores de la moral, o dinámicas de grupo. Esto ayuda a la unión y comprensión con la familia y amigos.

-Jóvenes y niños, pueden seguir todos los conocimientos que les he dado y daré sobre empresa, GRUCOMEM o COOEMPLEO y aplicarlos a la organización de una empresa educativa o lucrativa, dentro de su institución educativa o en su comunidad, recordando que pueden recibir salario según su trabajo y sin tener ánimo de lucro dicha empresa. Estas empresas, procuren organizarlas y atenderlas durante 2 horas diarias dentro del plantel y mínimo otras 2 horas desde sus casas o donde se fije la sede de la empresa. Si están desempleados, pueden laborar horarios completos.

-Darles una cátedra de innovación y desde comienzo de su secundaria, pedirles que se fijen una meta, con una idea de cosa o insumo innovador, sobre el cual van a laborar, investigar y proyectar durante su secundaria. También lo pueden hacer durante los estudios universitarios a un nivel más avanzado. Muchos, no encontrarán como tener ideas nuevas, busquen en internet todo lo que tenga que ver con normas e ideas de innovación, oficios y artes que puedan adecuar a su inclinación de misión de vida y empiecen a trabajar esas ideas, hasta el final. El docente, les ayudará a mejorarlas o cambiarlas, si son ineficaces o improductivas.

-Organícense entre amigos como una ONG solidaria en risoterapia, teatro, ludoterapia o cualquiera otra, que les ayude a llevar alegría y dinamismo a otros. Las familias, también pueden formar estas ONGs. Y ofrecer los servicios a: entidades de salud, educativas, culturales, municipios y para celebraciones familiares o eventos en general. Pueden cobrar por el trabajo que realicen mediante entrada, intercambio de servicios, patrocinio o donaciones que les de MINCULTURA, MINSALUD o cualquiera de los entes gubernamentales por actividad realizada. Sean para ello, muy ordenados en sus facturas, documentos, contabilidad, administración y trabajo en general y verán buenos resultados.

-Hacer fiestas en tarde de sábado o domingo hasta las 8 de la noche, con sonido medio o bajo o parrilladas con vecinos, amigos y familia; sin licor y alucinógenos. Con las familias completas, con juegos como dominó, parqués, monopolio y concursos, por el placer de jugar aunque no ganen, sin ánimo de competir o de pelea o de irrespetarse.

-Programar matiné para la familia y amigos 1 vez cada mes o cada semana, desde las 2 o 6 de la tarde hasta las 8 o 9 de la noche, sin alcohol ni alucinógenos.

-Programar muestras de talento en cualquiera de las bellas artes o artesanías, mínimo una vez cada semana o mes. Así no sólo verán las destrezas de cada uno, sino, que mejorarán sus relaciones y aptitudes. Cada actividad que realicen, prográmenla mínimo una vez cada mes, pero recuerden, que deben procurar dormir sus 8 horas diarias, siempre y programar salidas en comunidad responsables, al campo o una quebrada, que no sean peligrosas o de riesgo para sus vidas. Así por el estilo pueden programar sus tiempos y vidas, igual que los adultos y nunca harán nada que los dañe a vosotros o a vuestros hermanos.

AUDITORÍA DE ELECCIONES VS. AUDITORÍA POLÍTICA: si se realiza una auditoría electoral, con todas las herramientas como debe ser, es demorada, pero al finalizarla, dará cuenta de los políticos y sus buenos o malos manejos electorales.

PASOS A SEGUIR QUE DEBEN USAR AHORA Y SIEMPRE:

-CONTROL EN CUANTO AL VOTANTE

1. Revisar todas las actas, hacer conteo de las nulas, en blanco y las votadas bando por bando

2. Cotejar los votos consignados en las actas, con los físicos o informáticos.

3. Cotejar cédulas de votantes con las entidades de salud, DANE, DIAN, registraduría del estado civil o DAS, para determinar si son auténticas o no y si los nombres concuerdan con los números y son del mismo que se dice dueño, el domicilio del votante y sus particularidades; con el fin de detectar trasteo de fotos, mayoría de edad, legalidad de la cédula, votos dados con las de difuntos, cédulas falsas, votos dobles o múltiples (aquí es donde hay más corrupción y nunca revisan):

-CONTROL EN CUANTO AL MANEJO POLÍTICO

1. Detectar qué porcentaje de trasteo electoral tiene cada partido político

2. Detectar qué porcentaje de delitos por compra de votos, inducción a votar, inscritos con cédulas de muertos o trasteos de votos y/o repetición de votos por el mismo votante, en distintos lugares y urnas, tiene el candidato o partido político.

3- Detectar qué porcentaje de ayudantes del partido, violaron las normas de campaña publicitaria y cuántas veces lo hicieron.

4- Revisar bien los costos y gastos de campaña, cotejando con los precios reales de mercado y las necesidades reales de cada campaña, según su magnitud. Si se encuentra diferencia entre estas dos magnitudes, se puede declarar nula la campaña y por ende la elección.

Con cualquiera de esos errores, debe anularse la campaña electoral y si reinciden en la siguiente campaña, deberán cambiar los partidos contendientes con sus candidatos correspondientes.

-CONTROL EN CUANTO AL MANEJO DE REGISTRADURÍA DEL ESTADO CIVIL Y TRASLADO DE VOTOS.

1. En muchos lugares la trampa electoral se da, en el traslado de las urnas con los votos, porque personal inescrupuloso, cambia urnas amañadas por las legales. Por ello, deberán revisar acta por acta y mesa por mesa y cotejar con los jurados y testigos electorales de cada mesa y sus respectivas firmas, donde hayan dudas, someter a grafólogos los documentos y firmas de los votantes y los responsables de las listas.

2. En algunas partes enciman urnas de más, apareciendo ocn mesas que no estuvieron abiertas a votación, durante la jornada de elección, por eso desde antes de iniciar si es posible, la contienda electoral, deben tener claros todos estos pormenores y los recursos globales directos e indirectos que se van a utilizar en la misma. Con cualquier error que detecten al respecto, por mínimo que sea, deben declararse nulas ipso facto las elecciones y no volver a  incurrir en dichos errores. Recuerden: el que da papaya, se jode, a papaya puesta, papaya comida y hechas las normas, hechas las trampas. Revisen todos los aspectos directos e indirectos de las votaciones y con un solo error o delito que encuentren, anulen todo y empiecen de nuevo, es mejor rectificar y arreglar lo malo, que continuar con el error. Gracias benditos. Mucho cariño y bendiciones a todos. Gracias benditos. MARTHA LUCIA.

FUNDAR GRUCOMEM O COOEMPLEO CON DIVISIONES ECOLÓGICAS O DE RECICLAJE ECOLÓGICO. LA MUJER Y EL HOMBRE SON IGUALES EN TODOS SUS DERECHOS Y DEBERES. FELIZ MES DE LOS NIÑOS. LOS DISCRIMINADORES, ESCLAVIZADORES Y QUIENES NO CONTROLAN SUS EMOCIONES Y APETITOS, ESTÁN LOCOS. A NEURÓLOGOS, IGLESIA, ESTADO Y ONGS. PAÍSES DESARROLLADOS: ¿PROGRESISTAS?, ¿ARMAMENTISTAS? ¿QUÉ PRETENDEN? ¡QUÉ VAN A CONSEGUIR¡

FUNDAR GRUCOMEM O COOEMPLEO CON DIVISIONES ECOLÓGICAS O DE RECICLAJE ECOLÓGICO. Abril 7 de 2013, 9:44 P.M. Buenas y santas noches y semana, familia. ONGs y empresas que pueden donar para recuperación ecológica: en todos los países del planeta, hay entidades como la CVC y la CAR (CORPORACIONES AUTÓNOMAS REGIONALES) que son las encargadas de cuidar del sostenimiento y reparación de daños ecológicos.

Les sugiero desde ya al papa Francisco y la iglesia de todo el planeta y los hijos de Dios, que los primeros GRUCOMEM o COOEMPLEO que hagan, sean de cuidados ecológicos. Hay buenos presupuestos para estas ayudas. Una vez registrado el GRUCOMEM o COOEMPLEO, en las Cámaras de Comercio y registros de Industria y Comercio, pueden realizar proyectos de: Siembra de guadua para aumento o nacimientos de agua dulce, reciclaje, disposición de basuras y residuos para fabricación de compostaje, abonos o venenos.

Con el proyecto ya terminado, se acercan a una CAR o CVC, A LOS BANCOS AGRARIOS, a GREEN PEACE (PAZ VERDE) u ONGs ambientalistas de todo el planeta y con ellos, podrán conseguir los dineros para el proyecto total.

Hay corporaciones  financieras que también los pueden financiar. También pueden presentar proyectos para siembras con árboles que amarren el suelo en zonas erosivas y así evitar derrumbes. Para aumentar las especies piscícolas de río y mar, para cuidado de especies en peligro de extinción, para cuidados de animales y zoológicos y todo lo que tenga que ver con la ecología.

Pueden fundar ONGs GRUCOMEM o COOEMPLEO que se dediquen a restaurar o minimizar el daño de socavones de minas abandonadas, procurando rellenarlas de nuevo con tierra y arena. Otros que se dediquen a realizar un compuesto de triturados de grandes cantidades de basuras, huesos y heces de animales y residuos no plásticos ni de baterías, mezclarlos con un porcentaje mínimo de jabón  o bicarbonato de soda y llenar los pozos petroleros vacíos y en fin, aquellas que se dediquen a arborizar, sembrar jardines en las ciudades, cuidar los parques y el ambiente en general, entre otras.

Niños, trabajo SÍ HAY, únanse como les estoy indicando y podrán prestar un gran servicio y recibir la justa y completa remuneración. Avíspense, hijos de Yahveh Jesús. Este trabajo ecológico es necesario en todo el planeta.

Recuerden que al hacer un presupuesto, en él van todos los costos y gastos, directos e indirectos, incluidos sueldos y prestaciones completas, hasta los gastos de representación y viáticos, arrendamientos, seguridad social, montaje, mantenimiento, adquisición de activos y todos lo que se necesite para la ONG en general.

Que todos, desde el gerente general, hasta los de servicios varios  y vigilancia, tienen derecho a su remuneración por igual. No sólo tendrán la satisfacción de un empleo remunerado, sino la de estar mejorando y cuidando a la criatura tierra, sus partes y sus habitantes.

LA MUJER Y EL HOMBRE SON IGUALES EN TODOS SUS DERECHOS Y DEBERES. Procuren que sus relaciones amorosas y matrimonios, tengan siempre una base firme, la única es: EL AMOR VERDADERO QUE NACE DEL ALMA, es el único que dura para siempre, por encima de los obstáculos, las distancias, los enemigos, los problemas y las enfermedades.

Hombres y mujeres deben poner por igual su empeño, en proteger y cuidar de los suyos y sus cónyuges, sin olvidar, que además de pareja, deben ser siempre: amigos, compañeros, amantes y confidentes.  Que aunque tengan hijos, deben sacar por los menos unos minutos al día para hablar y compartir con su pareja y también con su familia, enterándose cómo les fue, qué planes tienen y organizando juegos o veladas cada 2 o 3 días en familia, que los ayuden a aprender a jugar o hacer dinámicas, que ayuden a la familia a entenderse y comunicarse mejor, con mucho respeto y cariño y no olvidar nunca, al salir o al llegar de abrazar y dar un beso a sus hijos y cónyuges, como muestra de cariño, con mucho respeto.

Esto les ayudará a acercarse, comprenderse, respetarse y protegerse mejor, porque los une más y se conocen mejor. Lean el Cantar de los cantares de nuestro abuelo el rey Salomón (en este canto el amado es Cristo y la esposa, es la Iglesia) así debe ser de fuerte el amor entre esposos, por encima de las vicisitudes, dificultades, los obstáculos, la ambición y tentaciones que pongan los otros o el enemigo malo. Cuando hay amor, el o la amado-a nunca envejecen y todos los días son más adorables y amados por sus cónyuges, así debe ser siempre el amor entre esposos, a prueba de todo mal y malvado y de toda tentación, sólo así se conoce, cuando el amor  de verdad, nace del alma o es sólo simple pasión o sed de carne.

FELIZ MES DE LOS NIÑOS. Felicidades a todos los niños y bienaventuranzas para todos. Recuerden que no sólo son niños los que están creciendo, vosotros también sois niños en vuestros espíritus. El cuerpo material envejece y se queda aquí hasta volver a ser polvo, energía y vida para otros, pero el alma, no tiene edad, es la ETERNA NIÑA. Os recuerdo que no dejen de ser niños, para que no pierdan la fe, la esperanza, los sueños, las ilusiones, la ternura y el amor, que son  los incentivos, fuerza y fortaleza que los deben impulsar todos los días y motivar en el cumplimiento de sus misiones de vida.

Sin olvidar que hay locos o enfermos más cercanos que lejanos, que os pueden dañar. Que hay ambiciosos, envidiosos, hipócritas, celosos, egoístas, traicioneros o perezosos, que os pueden abusar, esclavizar o dañar, por el afán de quitaros lo que os pertenece o vuestras vidas.

Por eso os recomiendo siempre, amar a todos, pero sin descuidaros, sin juntaros con malas compañías o enfermos del alma, ni confiarse en ellos. Sean prudentes, ayuden lo mejor que puedan a éstos, procurando que no os dañen, ni a vuestras familias o misión de vida. LA PRUDENCIA, HACE VERDADEROS SABIOS.

LOS DISCRIMINADORES, ESCLAVIZADORES Y QUIENES NO CONTROLAN SUS EMOCIONES Y APETITOS, ESTÁN LOCOS: todos los hombres y mujeres que se dejan ganar por la paranoia, las fobias, la ambición, las alergias, el odio, el ansia de venganza o desquite, el egoísmo, la envidia, los celos o la repulsión hacia otros u otros y el afán por hacerse daño o dañar a otros, porque nunca están conformes, tienen problemas espirituales y mentales. Niños, dense un rato a solas, para que se autoanalicen, identifiquen qué ha motivado y motiva sus fobias, ambiciones, actitudes o aptitudes incontrolables y desde qué tiempo, se han descuidado y no han puesto remedio a su situación.

Qué o cuáles enseñanzas y vivencias adquiridas o vividas, les han generado antivalores, ambición incontrolable y conductas  malas, que los han hecho quedar alejados de los otros, por el daño que habéis hecho a ellos y a vosotros.

Analicen si de verdad se pueden o no controlar y si pueden cambiar de aptitud y actitud. Si descubren que solos, no lo pueden lograr, busquen la ayuda moral o espiritual y psícológica, que les ayude a cambiar su YO, desde dentro, hacia afuera. El primer paso que os aconsejo dar, es el de leer y analizar las buenas enseñanzas y buenos ejemplos de la Biblia, y aplicarlos en vuestros cambios y misión de vida buena.

No es malo ser prudentes, ni tener prevenciones ante personas y situaciones, lo malo y enfermizo es no poder controlar la paranoia o las fobias y ambiciones. Cuando el ser humano se descontrola, es el momento de entrar a equilibrar su alma: mente y espíritu.

 A NEURÓLOGOS, IGLESIA, ESTADO Y ONGS. Las fobias, alergias, paranoia, aptitudes y actitudes descontroladas o desequilibradas, tienen su origen, en el corazón y en el cerebro principal. Desde éste último, salen las órdenes que hacen, que aquel; acepte o no a situaciones o seres que impulsan al ser humano a  repelerlos o agredirlos.

Los investigadores neurólogos y los psiquiatras son los llamados a estudiar las neuronas y sectores nerviosos que se desequilibran en el ser humano para que generen la droga o antídoto que les ayude a sus pacientes a controlarse y equilibrar su ser integral sin necesidad de dormirlos o dañarles el cerebro.

La iglesia, el estado y las ONGSS ambientalistas, deben crear divisiones que atiendan  o ayuden a cambiar a los discriminadores fóbicos o paranoicos. Para esta labor, las CAR o CVC de todo el planeta, deben ayudar, porque esto, aunado a la drogadicción y sus consecuencias, es uno de los peores daños ecológicos que sufre la humanidad y todo el planeta.

PAÍSES DESARROLLADOS: ¿PROGRESISTAS?, ¿ARMAMENTISTAS? ¿QUÉ PRETENDEN? ¡QUÉ VAN A CONSEGUIR¡  los países europeos y los desarrollados en todo el orbe, gastan grandes cantidades de dinero, en la carrera armamentista, pero su desarrollo está en un ritmo medio o muy bajo, ayudado por los inmigrantes del tercer mundo, con el reinado e indolencia de los naturales.

El problema que tienen es que al llegar a la cima de sus expectativas, ahora pretenden por las armas seguir dañando a otros países como en el pasado, para mejorar sus economías, expandir su reinado, aumentar sus riquezas materiales y poder político.

En Europa y Norteamérica pagan a los inmigrantes mano de obra barata y sino fuera por los fondos de origen minero, los investigadores científicos, inventores e innovadores de tecnologías ya creadas hace años, ya habrían colapsado sus economías y monedas de manera ostensible.

Son los países del tercer mundo, los llamados a desarrollar su ingenio, economía y tecnología, pero el problema es que hay fallas en la educación, en el impulso a los emprendedores, los obstáculos financieros a éstos y demasiados requisitos, para financiar a las MIPYMES. No hay credibilidad en los inventores, científicos, innovadores y empresarios.

En síntesis, el mundo está paralizando poco a poco su dinamismo por la carrera armamentista y si no fuera porque la humanidad tiene necesidades básicas, quedaría totalmente estático. Por esa razón, hago un llamado de atención a todos los hijos del Hombre del planeta sean pobres o ricos: NO SEAN OCIOSOS NI APÁTICOS, aunque no necesiten ganar más dinero, manténganse productivos y útiles, para que vivan satisfechos con su ser. Dediquen tiempo a buscar ideas nuevas y usos nuevos, que no sean estúpidos, que puedan servir a sus hermanos.

Recuerden: LA PEREZA Y EL OCIO SON LOS PADRES DE TODOS LOS VICIOS, MATANZAS, LATROCINIOS, ABUSOS Y ABERRACIONES. A combatirlos, volviéndoos seres verracos para mejorar, vivir bien de alma todos los días, mejorándoos a vosotros mismos, los demás y el planeta. Así que países desarrollados: cuiden a los inmigrantes, pero exijan a sus naturales, que aunque sean millonarios, deben reportar mínimo media jornada laboral de trabajo por semana, que sea una ley y que trabajen en lo que puedan y les guste. Sólo así, lograrán mermar el número de abusivos, discriminadores y desequilibrados en sus países.

A los que no elijan profesión, sean pobres o ricos, hagan un censo y sino ingresan a un grupo cualquiera de empleo, que los enganchen las ONGs en trabajo solidario y los remunere. Recuerden que nunca están solos y que son cada uno parte importante de la gran familia de Dios, mucho cariño y bendiciones. Gracias benditos. MARTHA LUCIA.

PÉRDIDA Y RECUPERACIÓN DE VALORES HUMANOS. CONOCER LAS ETAPAS DE FORMACIÓN DEL SER HUMANO. COMBATA EL DESEMPLEO EFICAZMENTE. ORGANIZACIÓN DE UN GRUCOMEM O UN COOEMPLEO.ATIENDA SU TIENDA. IMPLANTACIÓN DE SISTEMAS DE PRODUCCIÓN.

PÉRDIDA Y RECUPERACIÓN DE VALORES HUMANOS. CONOCER LAS ETAPAS DE FORMACIÓN DEL SER HUMANO. Abril 5 de 2013. Buenas y santas tardes y semana familia. El ser humano desde su nacimiento, atraviesa un período de formación de su YO, a continuación, analizaremos apartes del texto del Dr. Luis Fernando Hoyos A., en su análisis psicológico:

ETAPAS COGNITIVAS.

- La primera relación del niño con el mundo, nos dicen los psicoanalistas, es con el seno materno y aquí se inicia la etapa oral; contacto no sólo físico, sino también, unión emocional e íntima con ella, que permite al niño reaccionar ante el estímulo y percibir toda la sensación interreceptiva de presencia o ausencia del seno materno. Sensaciones que son asimiladas por el niño y le hacen ir adquiriendo independencia y unión con el mundo que lo rodea instintivamente, estructurando así, una primera actitud psicológica estímulo-respuesta.

- A los tres meses el primer estímulo será la voz, el niño podrá percibir por los órganos auditivos y visuales la presencia o ausencia de los seres que lo rodean.

-Delos seis meses a los dos años, el encuentro consigo mismo es uno de los momentos más importantes del niño, encuentro facilitado por el espejo; donde puede contemplar su figura total, la cual será complementada por la observación que el niño ha hecho de los otros y lo coloca en condiciones diferentes. Esto le abre los caminos socializantes de la atracción hacia los otros, manifestados por la sonrisa, el movimiento corporal yla distinción objetiva de los seres que están a su alrededor; desplazando así sus primeras manifestaciones afectivas de independencia en la relación con los demás.

"Es el momento donde se forma el YO y donde la subjetividad (sentimientos), en tanto que la experiencia preverbal se constituye como afirmación de sí  y sumisión a otro (supero-yo o subconsciente) en un conjunto de relaciones que constituyen un comienzo de la coexistencia".

Todo lo anterior, lo hace entrar en la etapa fálica o anal, obteniendo los primeros controles esfinterianos, que van marcando el control de psiquismo sobre el organismo, determinando así, sus primeros pasos hacia la autonomía y la coexistencia.

-A partir de los dos años, comienza una etapa que se puede calificar de independencia, es cuando el niño, va adquiriendo una forma de manifestación más determinada por el lenguaje, que le permite manifestar y presentarse como ser independiente, autónomo y constituirse como persona.

-A los dos años, ya el niño posee la capacidad de desplazarse de un lugar a otro, para comunicarse con el mundo que lo rodea y le atrae, determinando así, su afectividad hacia los otros, entrando de esta manera en contacto directo a desarrollar su propio YO. La influencia del padre en estos primeros años del niño, es indirecta y se hace a través de la madre.

-La ausencia del padre en estos primeros tres años, o una deficiente presencia, repercute gravemente en el niño. Todo depende del estado psicológico de la madre en las relaciones con él, en dichas relaciones, se puede transmitir la inseguridad, el miedo, la angustia o una superprotección o carencia de relaciones, que impiden una normal evolución, conduciendo al retardo mental o a la ambivalencia.

EL CONFLICTO EDÍPICO. No es un estado genético, es el momento cuando el niño se humaniza, toma conciencia de sí mismo, del mundo y de los otros. No puede superarse sin la presencia del padre o al menos , la presencia de otro ser masculino, que separe al niño de la madre y que sirva de identificación para el niño.

COMBATA EL DESEMPLEO EFICAZMENTE. ORGANIZACIÓN DE UN GRUCOMEM O UN COOEMPLEO.

CARACTERÍSTICAS Y GENERALIDADES. Como su nombre lo indica, es o GRUPO COMUNAL O COMUNITARIO DE EMPLEO o COOPERATIVA DE EMPLEO, creados con el fin de generar empleo para los desempleados o infraempleados de la comunidad. Deberá constituirse como sociedad colectiva,limitada mixta o de cualquier otro tipo solidario, queda a elección de los directivos comunitarios o municipales, la modalidad bajo la cual va a inscribirse esta sociedad.

No tiene ánimo delucro, se persigue con su constitución,el otorgar una mejor calidad de vida para las personas que laboren en él y sus familias.

Las utilidades y dividendos que reporte al final del ejercicio contable, serán distribuidas así: 50% fondos de solidaridad para educación, vivienda y salud, restante 50% se utilizará como reserva legal una parte reglamentaria y para darle mayor solidez a la sociedad.

Los estatutos, reglamentos internos, constitución de divisiones o departamentos, nombramiento de directivos y su fundación inicial, además de toda decisión importante, deberán ser tomadas por la Asamblea general o por los delegados.

Tendrá todas las características afines a cualquier sociedad o corporación cooperativa.

Se respetará el conducto regular en todo momento y tendrá un organigrama general y uno por cada división de acuerdo con el objeto u objetos o actividades sociales (actividades económicas en las que van a producir) que elija la Asamblea general.

ATIENDA SU TIENDA. IMPLANTACIÓN DE SISTEMAS DE PRODUCCIÓN. (Recuerden que esta parte es para todos incluidas pequeñas, medianas y grandes empresas. Usen estas recomendaciones de este texto para iniciar o mejorar sus negocios). 

1) DE PRODUCCIÓN O DE SERVICIOS: se busca adoptar el sistema más adecuado para producir los bienes o prestar el servicio. Los sistemas empleados son:

EMPRESAS DE PRODUCCIÓN: -En serie (seguida la producción)

                                                       -Por órdenes de producción

                                                       - A destajo (por labores específicas)

    

EMPRESAS DE SERVICIOS: 

-Por jornadas (días y horas)

-Por rutas (si es de transporte)

-Por contrato (según previa solicitud del servicio)

2) DE RÉGIMEN INTERNO: según el reglamento interno adoptado sobre compras, almacenamiento, producción, ventas y contabilidad, se delimitan las funciones específicas de cada área, con cargo a las personas seleccionadas para ese fin, responsabilizando bien a la junta, a los comités, al administrador y en general a quienes contraten para el manejo de la empresa.

3) DE CONTROLES DE SEGURIDAD: la ejecución de labores, implica el establecimiento de ciertas normas preventivas de seguridad para el personal, para los bienes y para la misma comunidad.

  a. PARA EL PERSONAL

-Uniformes de trabajo, cascos protectores, avisos preventivos, extinguidores de incendios, servicio médico(coordinado)

-Afiliación al servicio de pensiones y riesgos profesionales

  b. PARA MERCANCIAS O EXISTENCIAS:

-Adquisición de seguro

-Instalación de extinguidores

-Distribución adecuada

-Instalaciones locativas

  c. PARA COMUNICACIÓN SOCIAL:

-Medios que eviten la contaminación, el ruido, las basuras

-Buena capacidad de movilización

-Teléfonos, vías.

Recuerden niños que para todo se debe tener persistencia, perseverancia, disciplina, honradez, integridad y mucha fortaleza en su caminar y cumplimiento de misión de vida. Mucho cariño y bendiciones a todos. Gracias benditos. MARTHA LUCIA.

FELICES PASCUAS

FELICES PASCUAS. Abril 2 de 2013. Buenas y santas tardes y semana, familia. Les deseo que tengan unas felices pascuas colmadas de alegría, armonía y bienestar para todos. Es importante que los hijos de Dios en todo el planeta conserven la cordura, prudencia y sabiduría de las cuales han sido dotados. Antes de desatar el Armagedón sobre la humanidad y de seguirse provocando unos a otros por ambición, por demostrar quienes son más berracos o tienen más perrengue que otros o quienes tienen más poder, recuerden que el dejarse llenar de odios, rencores y maldad, es la podredumbre de los imbéciles que no utilizan el cerebro sino que se dejan manipular por los cerebritos de la sangre y un corazón de paloma. A conciliar y arreglar las diferencias os invito, como hijos de Dios y hermanos que sois, no se sigan agrediendo más y traten de conciliar. Hagan a otros lo que quieren que hagan con cada uno de vosotros. Os mando mucho cariño y bendiciones. Gracias benditos. MARTHA LUCIA.

MUCHA ORACIÓN, UNIÓN FAMILIAR Y COMUNIÓN CONSIGO MISMOS Y EL CREADOR. PÉRDIDA Y RECUPERACIÓN DE VALORES HUMANOS. MOTIVOS DE DEGRADACIÓN DEL SER HUMANO. CAUSAS QUE GENERAN LA PÉRDIDA DE VALORES HUMANOS EN NIÑOS Y ADULTOS. GRUPOS COMUNALES DE EMPLEO GRUCOMEM O COOPERATIVAS DE EMPLEO COOEMPLEO.

MUCHA ORACIÓN, UNIÓN FAMILIAR Y COMUNIÓN CONSIGO MISMOS Y EL CREADOR. Marzo 27de 2013. Buenas y santas tardes y semana, familia. Aprovechen esta semana cada uno de vosotros hijos de Yahveh Jesús, para que se den momentos de retiro espiritual, interioricen y analicen su ser y sus sentimientos y sus reacciones frente a su hábitat, programen qué deben revaluar o cambiar en sus vidas, camino y destino y hagan mucha oración. También para que aprovechen este descanso para comprenderse mejor y conocer bien a sus seres queridos, para visitar templos, museos, sitios de descanso y solaz y acudir a los actos de la Iglesia universal en todo el planeta. Procuren no sólo esta semana, sino siempre, mantenerse en completa comunión consigo mismos, el Creador y la creación de manera armónica  y equilibrada, por el bien del Todo y de todos.

PÉRDIDA Y RECUPERACIÓN DE VALORES HUMANOS. MOTIVOS DE DEGRADACIÓN DEL SER HUMANO. Las causas de degradación moral del ser humano, son de origen económico, cultural, familiar y social.

CASO ATÍPICO. La familia Gómez, conformada  por la abuela, la mamá y tres niños de 2, 6 y 8 años respectivamente; viven en un mancomún o casa de inquilinato, en una pieza de 18 m2 (3x6m). Comparten la cocina con otras 10 familias. La madre, trabaja en prostitución. Todos los viernes, viaja a “pasar mercado”, regresa el lunes y es la abuela, quien se encarga del cuidado de los niños.

Durante el transcurso de la semana, se va la madre del hogar, desde las 4 de la tarde y regresa a las 2 de la madrugada o en algunas ocasiones no regresa hasta las 6 de la mañana. No se ocupa casi nunca del cuidado de sus hijos. Se encuentra siempre, demasiado cansada para compartir con ellos y darles cariño; amén de las veces que permanece en estado de embriaguez, sin saber ni quién es, ni cómo se llama.

Laura Gómez la niña de 8 años, está estudiando en la Escuela comunal, el grado 2º elemental; la de 6 años, María, se encuentra en 1º. elemental; el niño de 2 años, permanece con la abuela, quien es la “madre de crianza” de sus nietos. No existe figura paterna. Su madre natural, debe conseguir el dinero necesario para la manutención y educación de su familia. No tiene claridad sobre la paternidad de sus tres hijos, porque fueron concebidos dentro de su trabajo.

¿Qué creería usted señor(a) lector(a) que ocasione esta manera de convivir en este núcleo familiar?

Riesgo en los niños, de sufrir crisis de identidad en la figura padre-madre, dificultad en tener un modelo paterno a seguir, inadaptabilidad a su entorno, baja de autoestima, falta de tolerancia, amargura, inaceptación a sí mismos, falta de claridad y firmeza en los valores morales a imitar, seguir o desarrollar; entre otros conflictos, que con el cambio de etapas en su crecimiento, se van a presentar.

Son millones de niños y niñas que en el planeta, se ven enfrentados por esto, a la pérdida de los valores morales humanos; por la irregularidad y anormalidad en el ambiente en que se están criando y por los conflictos que se generan en la búsqueda de un modelo a imitar o seguir en sus etapas de formación hacia su adultez.

Producto de estos traumas o desajustes emocionales, son el incremento de suicidios y violencia entre los niños, adolescentes y jóvenes y el aumento de adultos abusadores y criminales; en casi un 80% de esta población mundial.

Vemos con estupor, cómo esa falta de valores, de cariño, de calor humano en su hogar, hace que los niños, adolescentes, jóvenes y algunos adultos, sean más fáciles de convertir en sicarios, prostitutos, drogadictos, narcotraficantes y enganchables fácilmente para la trata de blancas y blancos o esclavizarlos.

Son niños y jóvenes para los cuales, su fin primordial, su dios, su amor, su todo, es el dinero, el poder y el lujo que su posesión les proporcione.

CAUSAS QUE GENERAN LA PÉRDIDA DE VALORES HUMANOS EN NIÑOS Y ADULTOS.

1.       Núcleos familiares sin padres; tías, primos, abuelos o amistades, se encargan de la crianza de niños abandonados.

2.       Familias de clase media y alta con los progenitores ocupados en obtener y cuidar sus riquezas. No tienen amor, ni tiempo  para sus hijos, sólo les dan dinero y comodidades materiales.

3.       Familias formadas por interés, no existe ni siquiera unión entre los cónyuges, ¿qué amor podrán brindarle a sus hijos?.

4.       Padres que llevan el trabajo a casa y se olvidan de la unión familiar y del asesoramiento en la crianza de sus hijos constante.

5.       Padres que no cumplen las leyes y dan mal ejemplo a sus hijos, enseñándoles bravuconadas, para que dominen a los demás, con abuso y aplicando la ley del miedo al más fuerte.

6.       Drogadictos, alcohólicos, viciosos; que como progenitores, son un completo fracaso y con su ejemplo crían más delincuentes y sujetos depravados, para hacerle daño a la humanidad, sin importar la manera de obtener sus bienes y poder, a costa de la desgracia o muerte de los demás.

7.       Ladrones que se valen de sus esposas y esposos, enamoren a hombres y mujeres, con la promesa de un rato de placer en un cuarto de mala muerte, motel u hotelucho, al llegar al lugar de la cita, atracan al cándido o cándida y ni la ropa se la dejan, ni respetan sus derechos inalienables a la propiedad quitada, ni a la guarda de su pudor.

8.       Hombres y mujeres que por amor a sus compañeros-as, pierden la autoestima y la dignidad, permitiendo que los exploten sexualmente, los vuelvan ladrones, narcotraficantes y delincuentes en general. Agravando la situación, el que sus hijos se enteren de estas circunstancias y se prostituyan desde su temprana niñez o se vuelvan delincuentes, siguiendo el honroso y digno ejemplo de sus progenitores.

9.       Niños que desde temprana edad, por inclinación natural, al no haber una persona de respeto en su hogar o por interés, se prostituyen o caen en el vicio y la delincuencia. (son 18 acápites de los cuales les extraje sólo estos…)

Existen miles de variantes emanadas o parecidas a estos puntos enunciados, pero todas conllevan al mismo fin: LA PÉRDIDA DE LOS VALORES, LA DIGNIDAD HUMANA, LA INOCENCIA, DEL EQUILIBRIO Y LA ARMONÍA ESPIRITUAL Y MATERIAL, E INTEGRAL EN CADA SER HUMANO CON LA CUAL NOS HIZO EL CREADOR DESDE EL COMIENZO DE LOS TIEMPOS.

GRUPOS COMUNALES DE EMPLEO GRUCOMEM O COOPERATIVAS DE EMPLEO COOEMPLEO.

Se deben fijar las pautas de consecución de recursos económicos, sobre las cuales sugiero las siguientes:

1.       Solicitud de ayuda gubernamental, ONGS o entidades privadas en:

a.       Muebles, enseres, maquinaria o instalaciones: todo esto se puede pedir, después de consultarlo en la base de datos de los entes, para saber qué bienes y en qué cantidad les pueden donar, en qué lugar están ubicados, bajo qué condiciones los donan y los trámites a realizar.

b.      Solicitando al gobierno que fije un porcentaje de aporte especial para el sostenimiento de los GRUCOMEM O COOEMPLEO que se funden en cada país del planeta, igual como ayudan a entes como Bienestar familiar, Cajas de compensación y SENA. Es viable, puesto que se trata de mejorar la calidad de vida de la familia, base de la sociedad.

c.       Realizar festivales comunales, exposiciones, presentaciones artísticas o muestras artesanales, con el fin de obtener fondos para iniciar y proseguir las operaciones en cualquiera de estos GRUCOMEM o COOEMPLEO.

d.      Con los documentos de directiva y estatutos debidamente registrados, acercarse a una entidad financiera o a BANCOLDEX por medio de Bancolombia u otro banco para que los financien el sostenimiento del GRUCOMEM O COOEMPLEO, hasta que sea satisfactoriamente autosostenible.

Recuerden mis niños, que LA UNIÓN HACE LA FUERZA y que en estos cambios y grupos que van a formar, con comunidades especiales, no caben envidias, ambiciones, hipocresía ni egoísmo de ninguna clase. Deberán trabajar en ellos: TODOS PARA UNO Y UNO PARA TODOS. Mucho cariño y bendiciones y una feliz y espiritual semana santa para todos mis niños y familia de YAH. Gracias benditos. MARTHA LUCIA.

A LOS ISRAELITAS DE LAS 12 TRIBUS Y EL PUEBLO DE PALESTINA. CÓMO CONSEGUIR RECURSOS SI NO LES DAN. GRUPOS COMUNALES DE EMPLEO GRUCOMEM O COOEMPLEO. PROGRAMA DE REUNIÓN PARA CONFORMACIÓN DE UN GRUCOMEM.

A LOS ISRAELITAS DE LAS 12 TRIBUS Y EL PUEBLO DE PALESTINA.  Marzo 20 de 2013. Buenas y santas tardes y semana.  Los israelitas y los palestinos deben olvidarse de las diferencias y sus guerras por territorio y unir sus esfuerzos para hacer del planeta un lugar mejor para los seres humanos. Esta es orden de Yahveh Jesús: de la casa de los de Israel, palestina y los musulmanes en general, un hijo o una hija, partirán para cualquier lugar del planeta, a trabajar con las ONGs ecológicas, agricultoras, sembradoras de agua, regeneradoras de suelos estériles y de otras profesiones y pondrán su mano de obra y experiencia a la obra de Yahveh, para que especialmente en los países donde no hay producción agrícola y el agua está escaseando, lo empiecen a restaurar y a poner en producción óptima, por el bien de sus hermanos desprotegidos. Como en África, algunos lugares de Asia y en los países sub e infradesarrollados o en aquellos que sólo viven de la explotación del petróleo, sus derivados o los minerales.  Todos los presidentes y potestades de la tierra deberán ayudar a estas ONGs y apoyarlos y en lugar de empuñar las armas en el planeta, empiecen a empuñar el azadón, las herramientas de labranza y las que le den mejor calidad de vida a todos los seres humanos en el planeta, en justicia y equidad social.

CÓMO CONSEGUIR RECURSOS SI NO LES DAN.  Si se unen para formar ONGs sin ánimo de lucro COOEMPLEO o GRUCOMEM, lo único que deberá aportar cada uno para iniciar es una cuota de aproximadamente 40 mil pesos por socio, con esos fondos, harán los documentos, matricularán su ONG, pondrán en orden sus documentos y se acercarán con un proyecto o plan de negocios ya definido para la primera división de la empresa, a una entidad o corporación financiera, donde harán su solicitud de préstamo y empezarán a trabajar con mucha responsabilidad. Se puede laborar con dineros prestados pero con mucha integridad y cumplimiento. LA UNIÓN HACE LA FUERZA. Para una actividad ecológica de su ONG, sólo deben ingresar el proyecto en los Bancos de Proyectos de las divisiones de Planeación de sus ciudades para que les den el auxilio para dichas labores, recuerden ingresar dentro de los proyectos los gastos y costos directos e indirectos y el mantenimiento y cuidado de sus instalaciones y su seguridad social y pensión.

GRUPOS COMUNALES DE EMPLEO GRUCOMEM O COOEMPLEO. PROGRAMA DE REUNIÓN PARA CONFORMACIÓN DE UN GRUCOMEM:

1.       Llamada a lista y verificación del quórum de la asistencia de la comunidad en general.

2.       Lectura del acta de la asamblea inicial o comunal anterior y aprobación.

3.       Proposición para conformar un GRUCOMEM o COOEMPLEO, hecha por el presidente de la Junta de Acción Comunal o el Director Ad Hoc que hayan nombrado los asistentes.

4.       Entrega de formularios a cada habitante o socio desempleado del sector o comunidad, el cual tendrá un costo de medio salario mínimo diario, para que no genere detrimento para la ONG y su operación, fuera de presupuesto, lo pueden pagar con trabajo si se ponen de acuerdo.

5.       Compromiso del comité de Bienestar social, en la supervisión de la puesta en marcha del GRUCOMEM o COOEMPLEO y en coordinar junto al presidente, la tabulación y conformación de cada célula de producción o servicios que formarán parte del GRUCOMEM o COOEMPLEO.

6.       Citación para las mesas de trabajo y planes a seguir.

7.       Citación a la próxima asamblea del GRUCOMEM o COOEMPLEO.

8.       Terminación y cierre del acta de la asamblea.

La Iglesia universal tendrá en todos los sectores del planeta sus representantes para que los ayude a trabajar siempre unidos, cuidando de cumplir con las leyes de Dios y los valores morales y las leyes de la naturaleza universal. Bendiciones y mucho cariño para todos. Gracias benditos. MARTHA LUCIA.

BIENVENIDO PAPA FRANCISCO; GRACIAS A LOS NIÑOS CARDENALES; SOIS LOS ANCIANOS, JERARCAS DEL PUEBLO DE DIOS; TAREA PARA EL PAPA, IGLESIA UNIVERSAL, PRESIDENTES, POTESTADES A TODO NIVEL, PROFESIONALES, OBREROS, UNIVERSITARIOS, DESEMPLEADOS, PASTORES DE TODAS LAS CREENCIAS Y MALANDROS QUE SE REFORMEN; PÉRDIDA Y RECUPERACIÓN DE VALORES HUMANOS… AMENAZAS Y MEDIOCRIDAD PARA EL HOMBRE, DIFICULTADES EN SU EDUCACIÓN; COMBATA EL DESEMPLEO EFICAZMENTE…CON LA FORMACIÒN DE GRUPOS COMUNALES O COMUNITARIOS DE EMPLEO.

BIENVENIDO PAPA FRANCISCO. Marzo 15 de 2013, 6:49 A.M. Buenos y santos días y semana familia. Bendiciones a Jorge Mario Bergoglio por su misión de vida cumplida hasta ahora, congratulaciones y bienvenida al papa Francisco,  éste ha sido un buen uso de la libertad, al escoger el nombre de Francisco, desde ahora serás nuestro: Pacho, Francisco, Quico o Chisco, así serás conocido, llamado para la historia y amado por Yahveh Jesús y vuestros hermanos. Eres digno de ese hermoso nombre, por vuestras cualidades e historia de vida. Espero que puedas dar en tu pontificado, igualdad de cargos a todo nivel en la iglesia universal a las apóstolas de Cristo sin ninguna discriminación.

GRACIAS A LOS NIÑOS CARDENALES. Gracias a mis niños cardenales, por dejar entrar en sus almas: el altruismo, la humildad, el desinterés, las energías y los valores necesarios, para elegir el hermano que se necesitaba en el solio de Pedro, mi niño Francisco. Hace muchos días, sabía que el sucesor de Pedro era de la orden de los monjes Jesuitas, pero nunca os he obligado ni coaccionado para nada y nunca lo haré, os he respetado y respeto vuestra libertad. Aunque os confieso, que ya la inquietud de vuestros hermanos por la demora, me alcanzó a preocupar. Procurar para el futuro que espero lejano, de ser más objetivos, lo único que necesitan para elegir al sucesor de Pedro es: estudiar su historia de vida, modo de ser, resultados y por último sus relaciones con su hábitat y capacitación.

Ahora, lo habéis hecho muy bien y lo haréis mejor en el futuro, para que en el primer día del cónclave que será al tercer día de salido el anterior papa, sin más excusas, preámbulos ni demoras, podáis elegir al papa y no os retiraréis ese día, sin tener ya electo al sucesor de Pedro, eso deben seguir haciendo como hijos de Dios: objetivos y desinteresados, para la próxima y sucesivas elecciones. En los asuntos de Dios, no cabe el interés ni la política. Sean objetivos. Acaso creen que cuando Jesús designó a Pedro, se puso con tanto pispirispi, como lo hacen ahora. Tanto las elecciones del papa, como la jerarquía, comportamiento y manejo de la Iglesia universal deberán reformarse y manejarse a la manera de Jesús, si respetando los cambios y la modernidad, para que se conserven acordes con el presente en todo tiempo.

SOIS LOS ANCIANOS, JERARCAS DEL PUEBLO DE DIOS. Todos los ancianos o adultos mayores, que no estén locos o enfermos, son los maestros en sabiduría del  pueblo de Dios. Con mayor razón los cardenales, obispos, sacerdotes y apóstoles de la tercera edad, son los jerarcas del pueblo de Dios, fuente de experiencia y sabiduría, fortalecedores la fe, la instrucción y los valores para el buen vivir de la humanidad. En lugar de alzarse los jóvenes contra los ancianos, escúchenlos, asesórense de ellos, aprendan y apliquen lo que les enseñan.

Recuerden que hay un dicho: MÁS SABE EL DIABLO POR VIEJO QUE POR DIABLO. Esto tiene su razón, porque aunque Luzbel se rebeló y se convirtió en Satanás, con mayor razón obedece a Dios y toda oración de expulsión en el nombre de Dios o su hijo, es obedecida por él y sus seguidores, de inmediato. Recordad que Yahveh Jesús, es más viejo que todos: YO SOY, el anciano de los días, el Elías artista. Por eso, que vuestra vejez os llegue con alegría, fortaleza y capacidad de trabajo, en unión a otros. Sembrando vuestra experiencia y bien por donde estén o anden.

TAREA PARA EL PAPA, IGLESIA UNIVERSAL, PRESIDENTES, POTESTADES A TODO NIVEL, PROFESIONALES, OBREROS, UNIVERSITARIOS, DESEMPLEADOS, PASTORES DE TODAS LAS CREENCIAS Y MALANDROS QUE SE REFORMEN. No se trata de sostener parásitos ni fomentar el parasitismo o sanganismo. Seguirán dando ayuda a todos los necesitados incapaces, a los capaces necesitados, los ayudarán, pero al mismo tiempo los reunirán y empezarán a formar COOPERATIVAS DE EMPLEO COOEMPLEO, o los GRUPOS COMUNALES O COMUNITARIOS DE EMPLEO con el nombre del sector, la actividad o el de su agrado que elijan, por ejemplo: GRUCOMEM LA ESPERANZA, GRUCOMEM TIEMPOS DE PAZ, GRUCOMEM ALEGRÌA, GRUCOMEM LOS REHABILITADOS, GRUCOMEM LOS UNIVERSITARIOS, GRUCOMEM LOS OBREROS, GRUCOMEM LOS EMPRESARIOS, entre otros.

Desde ahora deben tomar los resultados de las encuestas que están haciendo o han hecho y realizar lo siguiente:

-          Relacionar mano de obra según capacitación y número de individuos de la comunidad del mismo oficio disponibles y las divisiones o clase de empresa o actividad en la que pueden laborar.

-          Relacionar necesidades de: alimentos, vivienda, educación, recreación y salud, de las comunidades y si están mal, regular o bien atendidas sus necesidades. Número de habitantes con necesidades en cada uno de estos renglones de la economía.

-           

Una vez tabulados los resultados de necesidades de empleo y las personales del primero al 3er o 4º renglón, se entra a hacer el Plan de Negocios, para atender de manera satisfactoria, las necesidades de la comunidad donde se va a fundar el GRUCOMEM o COOEMPLEO. Se elabora el anteproyecto, luego el proyecto y se entra a obtener los recursos después de realizadas las actas de elección de Junta Directiva y elaboración de estatutos. Estas actas, se llevan a las Cámaras de Comercio y se registra la ONG: GRUCOMEM O COOEMPLEO EL PORVENIR, por ejemplo, o como la quieran llamar. Tienen mi permiso para usar estos dos nombres en todo el planeta, con la condición de que se comprometan a ser disciplinados, responsables y a usar los mismos logotipos, escudos, banderas e himnos que se les proporcione para cualquiera de los dos GRUCOMEM o COOEMPLEO, cuando me lo pidan.

Con el registro en mano de la ONG, ya pueden empezar a organizar la primera división que puede ser según sus fortalezas y oportunidades: de reciclaje, de recreación comunitaria, de construcciones sociales, de capacitación social, entre otras. Como van a dar labores sociales, tienen derecho a ingresar sus proyectos a los bancos de proyectos locales, departamentales o estatales. Sean realistas con los fondos que necesitan para sus empresas, para que no se queden cortos. Sean disciplinados, responsables y eficientes cada uno en la labor que hará dentro del GRUCOMEM o COOEMPLEO.

No olviden que si les dan para iniciar su división, deben producir artículos o actividades que les generen utilidades, para que en el futuro la ONG se vuelva productiva y autosostenible, no será sostenida por otros todo el tiempo, sólo al iniciar operaciones.

Recuerden que desde el vigilante y personal de aseo, hasta el gerente general, todos tienen derecho a recibir sueldo completo. No se llenen de directivos, usen más obreros que directivos y sólo para iniciar, un gente. Si crece la ONG, ponen mandos medios. El compromiso de todo integrante de GRUCOMEM o COOEMPLEO es obtener los artículos y satisfacer sus necesidades en los renglones económicos, dentro de su mismo GRUCOMEM o COOEMPLEO donde laboran. Cuando necesiten algo que no producen, se conectan con otros COOEMPLEO o GRUCOMEM independientes, de otras comunidades, para suplirlas y si ninguno tienen, hacen convenios con terceros, para prestarse servicios recíprocos como contraprestación.

Este sistema o modelo, no busca que se dañe el comercio o la economía mundial, busca que unas necesidades económicas y de vida insatisfechas, puedan satisfacerse por los mismos que las padecen con sus propias empresas u ONGs.

Recuerden que de estas empresas, podrán recibir sus sueldos completos, prestaciones completas y apoyos del fondo de solidaridad, las demás ganancias son para agrandar la empresa a todo nivel, fortalecerla y señalar el porcentaje para el fondo de recreación de todos los empleados asociados.

Todos los desempleados o empresarios, pueden volverse socios de cada COOEMPLEO o GRUCOMEM.  Al empresario le conviene, porque como socio, puede acceder más fácilmente a productos y servicios con descuentos. Como no tienen estas ONGs ánimo de lucro, sus productos, tendrán el margen mínimo de rentabilidad, para crecer y permanecer en el mercado, diferente a otros tipos de empresas, que cobrarán por marcas o lugar de ubicación del negocio y para darles una calidad de vida digna a sus empleados.

Este es grosso modo, el programa para el papa, la Iglesia universal, los presidentes, potestades, las cárceles y el pueblo de Dios en general, para que pueda irse dando poco a poco la igualdad y justicia social para todos los hijos de Yahveh Jesús. Continuaremos con la capacitación, pero es vuestro compromiso hacer todo lo que os indico, para que tanto el Estado, como los entes privados, os entreguen recursos, para poner a trabajar a todos mis niños y niñas, con capacidad de hacerlo, sin discriminación.

PÉRDIDA Y RECUPERACIÓN DE VALORES HUMANOS… AMENAZAS Y MEDIOCRIDAD PARA EL HOMBRE, DIFICULTADES EN SU EDUCACIÓN.

AMENAZAS PARA EL HOMBRE: el hombre actual, siente angustia por:

a.       Incremento en la violencia.

b.      La proliferación de drogas alucinógenas, con el correspondiente incremento de la drogadicción y degradación de niños y jóvenes.

c.       La falta de solidaridad y colaboración entre los seres humanos. El hombre, por el conflicto económico-social, se ha vuelto gregario y casi nunca se preocupa por el bienestar de los demás, sino de sí mismo y de los suyos.

d.      El factor económico, por el incremento en la tasa de desempleo en el ámbito nacional e internacional, las consecuencias que trae para la familia y la sociedad el carecer de empleo, laborar en condiciones infrahumanas o tener que recurrir a un subempleo inseguro e insuficiente en sus resultados, para cubrir las necesidades primarias y mucho menos las secundarias de cada individuo y de su familia.

FACILISMO Y MEDIOCRIDAD. Generados por:

1.       Falta de incentivos para querer avanzar y de autoestima y positivismo para lograrlo.

2.       No hay tecnología que genere mano de obra de calidad, todo o la mayoría de lo que consumimos, es importado, somos un país consumidor.

3.       No nos crearon ni han creado cultura productiva, no nos han dado formación para dejar la pereza de producir. Esto genera que nuestra economía nacional, sea la de un país subdesarrollado en camino a ser catalogado como infradesarrollado económicamente en algunos casos, porque no cuidan lo que tienen y lo administran mal como en el caso de Venezuela que se han dedicado a vivir sólo del petróleo y sus derivados o un país en vía de desarrollo como en el caso de Colombia.

DIFICULTADES EN SU EDUCACIÓN.

1.       Dificultad económica por parte de los educandos, para acceder a la educación.

2.       Dificultad ideológica, porque aunque se cuenta con recursos y dinero, los padres no quieren que sus hijos sean educados, o los mismos educandos no quieren hacerlo.

3.       Engranaje educativo en el ámbito nacional con fallas de forma y de fondo, por falta de presupuesto, para la implementación de cambios, con el fin de obtener un excelente funcionamiento en el aparato liderado por MINEDUCACIÓN y MINTRABAJO.

Todas estas amenazas y dificultades, debe tomarlas el ser humano y convertirlas en herramientas para mejorar sus objetivos y metas a lograr por el bien de los educandos en el territorio nacional y a nivel internacional, para aquellos países que cuentan con las mismas debilidades y amenazas en su aparato educativo.

COMBATA EL DESEMPLEO EFICAZMENTE…CON LA FORMACIÒN DE GRUPOS COMUNALES O COMUNITARIOS DE EMPLEO.

GRUPO COMUNAL O COMUNITARIO DE EMPLEO GRUCOMEM.  El presidente de la JAC, fungirá como presidente del GRUCOMEM, cuando el municipio no amerite un grupo de estos por barrio, se podrá fundar un GRUCOMEM por comuna a nivel municipal, en cuyo caso, el presidente de ASOCOMUNAL o el Alcalde del municipio, es quien hace las funciones como presidente del GRUCOMEM. En el caso de formar un grupo por cada comuna, deberán reunirse los presidentes de los barrios que la conforman y realizar una elección democrática de quien en lo sucesivo presidirá el GRUCOMEM.

Los demás miembros de las JAC o JAL o de ASOCOMUNAL, colaborarán con cada GRUCOMEM, según sean elegidos para directivos o comités asesores. En el caso de nombrar como presidente al Alcalde, será éste, quien nombre los candidatos y expondrá sus preferencias a debate ante el concejo municipal para su aprobación.  Lo mismo harán la Iglesia, las cárceles, y los demás sectores que se unan para formar GRUCOMEM o COOEMPLEO. Mis niños, lo importante no es que os den de comer, es que os enseñen a ganar la comida para que no os falte. Os mando todo mi cariño y bendiciones y mucho juicio con esta tarea que estamos haciendo, por el bien de todos. Gracias benditos. MARTHA LUCIA.

ATIENDA SU TIENDA; COMBATA EL DESEMPLEO EFICAZMENTE

ATIENDA SU TIENDA, Marzo 11 de 2013. Buenas y Santas tardes y semana familia. Al terminar la primera fase de instalación del negocio, se le hace el correspondiente anteproyecto al negocio y se sacan las siguientes conclusiones:

1.       Necesidad real del proyecto

2.       Conveniencia de la implantación del proyecto

3.       Disponibilidad de recursos

4.       Ubicación adecuada de la empresa

5.       Mercado potencial y efectivo, análisis socioeconómico

6.       Creatividad del sistema de producción, comercialización o del servicio o servicios a prestar

7.       Beneficios sociales y económicos para el propietario y la comunidad

8.       Región donde se ha de localizar la base de la empresa.

Con el análisis anterior, se podrá medir la capacidad de la empresa, su respaldo, su solidez, su solvencia y su liquidez. Igualmente se debe decidir si es individual, sociedad unipersonal o cualquier otro tipo de sociedad.

ETAPA PREOPERATIVA O DE INSTALACIÓN. En esta etapa se inicia, la consecución de los recursos previamente proyectados como los: humanos, físicos, técnicos, financieros, organizacionales y administrativos, para coordinar y definir la o las actividades específicas para desarrollar el objeto social de la empresa.

A continuación, se realizan pruebas de funcionamiento, calidad y rendimiento de maquinaria y equipo, de los bienes o servicios y del personal, respectivamente. Esto se hace, con el fin de realizar los ajustes o correcciones indispensables para la puesta en marcha de la empresa.

CONSECUCIÒN DE RECURSOS. Se incluye en ésta, el trámite y consecución de recursos financieros, procedentes de entidades públicas, privadas o mixtas y los aportes sociales si se trata de cualquier tipo de sociedad.

Su ejecución, requiere la diligencia de formulario de solicitud de crédito, adjuntar estados financieros, comprobantes de compra, certificados de ingresos y sustentación del proyecto que se va a instalar. Luego de conseguidos los recursos financieros, se procede a convocar, seleccionar y contratar al personal que va a laborar en la empresa. Dicha contratación debe realizarse según la legislación laboral y de acuerdo con el reglamento interno que se elabore para la empresa.

CAPACITACIÓN. Se le da inducción al personal que va a laborar en la empresa, según las distintas divisiones de la misma, el flujo de trabajo entre las divisiones, el conducto regular y el organigrama de la empresa. Se les capacitará igualmente de acuerdo, a si se trata de empresa individual o sociedad.

El jefe de seguridad industrial o relaciones industriales, deberá darles capacitación para el uso adecuado de las herramientas, medidas de seguridad para guardarlas y el período en el cual se vuelven obsoletas o inservibles.

Debe programarse así mismo, capacitación en la parte administrativa, contable, financiera, productiva, de comercialización o de servicio, para proyectar cada vez mejor el futuro y permanencia de la empresa en el mercado. Al mismo tiempo se evalúa constantemente para realizar los ajustes correspondientes, con celeridad y diligencia.

El personal contratado, deberá capacitarse continuamente, de acuerdo con los avances tecnológicos y científicos; con el fin de asegurar una excelente competitividad de la empresa en el mercado.

Mínimo una vez al mes, se debe elaborar la matriz DOFA. Con ella, usted señor comerciante estudiará: las Debilidades, Oportunidades, Fortalezas y Amenazas económico sociales, para su negocio y actividad económica desempeñada.

Una manera de capacitar con el mínimo costo, es pedir pasantías y capacitación, en el SENA de su localidad, departamento o país.

COMBATA EL DESEMPLEO EFICAZMENTE. Describo cómo pueden unirse y combatir e ir desapareciendo el desempleo paso a paso, teniendo en cuenta una de estas opciones entre muchas:

1.       Con la formación de Grupos Comunales o Comunitarios de Empleo GRUCOMEM

2.       Con la formación de células de trabajo denominadas: Cooperativas de Empleo COOEMPLEO.

Cada una de estas opciones, tiene características propias, que le dan una personalidad definida, acorde con las necesidades sociales y la demanda de productos o servicios en cada sector, en el cual se vayan a instalar los Grupos de Empleo y serán formadas sobre las mismas bases de cooperación, colaboración y trabajo social comunitario.

Para los que están haciendo la tarea y para todos, es bueno que tomen todos los conocimientos y los vayan aplicando a sus vidas, presupuestos, misión de vida y proyectos de vida, para que se organicen mejor, desde ustedes mismos, sus familias, su comunidad, la sociedad y el planeta. Gracias benditos. MARTHA LUCIA.